Chargé de mission " Attractivité " F/H

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Présentation de la Ville 

 

Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d’innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques.  Suresnes est au cœur d’un pôle économique majeur de l’Ile-de-France d’environ 600 000 habitants, le Territoire Paris Ouest La Défense, créé au 1er janvier 2016. Comptant aujourd’hui près de 50 000 habitants, près de 1000 agents s’attachent quotidiennement à offrir un service public performant et de qualité à l’ensemble des Suresnois.

 

 

Pourquoi Suresnes ?

 

Vous avez l’opportunité de rejoindre une collectivité éco-responsable, qui porte haut et fort la question du bien-être au travail, de l’égalité professionnelle femmes-hommes, du handicap et du dialogue social.

 

Vous intégrez une direction innovante avec des projets modernes et variés et une équipe pleine d’énergie et riche de profils aux compétences variées.

 

 

Votre rôle : 

 

Sous la responsabilité du Responsable d’unité « Relations entreprises », le chargé de mission participe à la conception, la mise en place, le suivi et l’animation des projets relatifs au renforcement de l’attractivité économique du territoire.

 

 

Missions : 

 

Met en œuvre, anime et fait évoluer la stratégie d’attractivité économique, dans une démarche à la fois conceptuelle et de proximité au quotidien avec tous les acteurs concernés, et en cohérence avec l’ensemble des actions déjà mises en place par la ville et l’EPT POLD.

 

 

Structure et valorise les filières d’excellence et l’offre de service de la ville 

  • Coordonne les activités liées au Tiers Lieu Santé : animations, développement, liens avec les partenaires (POLD, Medicen, Impulse Partners…), communication, sourcing de start-ups, organisation d’événements…
  • Participe à l’identification, à la mobilisation et à l’animation des filières d’excellence déjà présentes sur le territoire – santé, transition énergétique, numérique
  • Mène des actions de prospection ciblées pour compléter les chaînes de valeur dans les filières d’excellence
  • Anime des groupes de travail thématiques pour monter des actions collectives propres aux filières
  • Imagine une offre de services répondant aux besoins des filières : lieu totem, services d’appui, actions collectives, kits entreprise, CityGuide, « learning expeditions » …
  • Appuie le recrutement des entreprises et la fidélisation des salariés à travers des outils clés en main
  • Propose et organise un « challenge innovation » sur une thématique d’intérêt pour Suresnes (efficacité énergétique, mobilité, santé…)
  • Développe les liens avec les écoles et favorise l’apprentissage au sein des entreprises suresnoises
  • Crée des ponts avec les autres filières structurées sur le territoire Paris Ouest La Défense
  • Crée des événements économiques et emploi/apprentissage avec les entreprises suresnoises

 

 

Affirme l’image économique de la ville et assoie sa notoriété

  • Identifie les arguments du territoire, définit une charte éditoriale, une stratégie RS, élabore des supports… pour la cible « Entreprises ».
  • Définit une grille argumentaire globale, crée un comité éditorial pour la remplir, suit l’écriture des contenus et oriente les choix rédactionnels
  • Définit une stratégie évènementielle séquencée et rythmée sur l’année, sur la base des besoins et échanges avec les entreprises locales et extérieures
  • Sélectionne les cibles prioritaires, choisit les enjeux à soutenir et organise des rencontres entre décideurs publics et privés
  • Identifie des ambassadeurs et des relais d’opinion (presse, partenaires officiels, professionnels de l’immobilier, acteurs d’influence…)
  • Réalise des publi-reportages ciblés mettant en avant les réussites du territoire / témoignages d’entreprises implantées récemment / témoignages de salariés
  • Créé, anime et fait évoluer la stratégie et les outils de communication de la direction Relations Entreprises / Emploi (sites internet, RS, newsletters, print…)
  • Exploite et fait évoluer les outils documentaires, statistiques… du service (bases de données entreprises, immobilier…)

 

 

Profil

Formation : Bac+4/5, Ecole de commerce, de gestion…

 

 

Théoriques : – Très bonne connaissance du monde économique et des problématiques des entreprises – Connaissance de l’organisation des Collectivités Territoriales – Techniques de communication – Conduite des projets transversaux – Conduite d’une veille stratégique

 

Techniques/pratiques : – Maîtrise des outils bureautiques, des réseaux sociaux – Capacité à coordonner les actions

 

Aptitudes/qualités : 

– Excellent relationnel et réactivité – Aisance rédactionnelle et orale – Grande disponibilité – Capacité de travail en équipe – Créativité

 

Informations complémentaires

Sauf mention de contrat à durée déterminée (CDD), cet emploi est ouvert en priorité, aux agents titulaires de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d’aptitude ainsi qu’aux agents contractuels (décret n°88-145 du 15 février 1988 pris pour l’application de l’article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale).

 

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  • Listing ID: 14179
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SuresnesEmploi,92150

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